Actualité

Invitation Assemblée Générale 2018

 

Vendredi soir 21h en train de finaliser l’avant-dernière lettre de sortie?

Vous êtes en proie à du harcèlement sexuel, du mobbing ou vous vous sentez atteint-e dans vos droits à la personnalité ?

Un dysfonctionnement délétère dans votre service et vos conditions de travail, voire votre santé, s'en trouvent altérées?

Vos sujets sont les nôtres, alors venez et participez à l’assemblée générale !

Jeudi 29 novembre 2018 à 19h00

Auditoire AUGUSTE TISSOT au CHUV

Profitez de cette réunion pour vous informer, échanger et créer des contacts. Des sujets d'actualité sont à l’ordre du jour dont la négociation actuelle de la nouvelle CCT avec la FHV et l'application de la CCT au sein du CHUV ou les différentes pressions pouvant être rencontrées dans le cadre de votre activité professionnelle.

A ce propos, pour clore l'assemblée générale, Me Patrick Mangold, avocat à l'ASMAV fera une présentation sur le thème :

"Atteinte aux droits de la personnalité, mobbing, harcèlement sexuel : droits et devoirs"    

 

Le comité se réjouit de vous présenter le bilan 2017/2018 et les perspectives pour 2019. Vous trouverez ci-après l’ordre du jour et en annexe, le procès-verbal de l’assemblée générale de l’année dernière.

Ordre du jour :

1.    Accueil et mot de bienvenue
2.    Adoption du procès-verbal de l’assemblée générale 2017
3.    Bilan des activités 2017/2018
4.    Rapport de la trésorière
5.    Rapport des vérificateurs des comptes
6.    Approbation des comptes 2017/2018 et du budget 2018/192019
7.    Élection du président et du comité 2018/2019
8.    Divers

Présentation Me Patrick Mangold, avocat de l'ASMAV, sur le thème cité ci-avant

Cocktail dînatoire et moment convivial en clôture de l'assemblée

Comme chaque année, nous invitons tout-e membre intéressé-e à faire partie du comité à s’annoncer auprès des soussigné-e-s à Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser. En effet, la participation de nouveaux membres est essentielle afin de poursuivre l’action du comité et de favoriser l’apport d’idées nouvelles.